Nuestros Cursos

Conocer y reflexionar acerca de las situaciones que originan violencia laboral y/o sexual y las medidas preventivas que pueden adoptarse.
Potenciar la adopción de comportamientos seguros que fomenten la mejora de su cultura preventiva.
Conocer las obligaciones de las empresas y los derechos de los trabajadores víctimas de violencia sexual.
Conocer los conceptos más importantes relacionados con el acoso en todas sus tipologías.
Cumplir la normativa en materia de prevención de acoso sexual en el ámbito laboral especialmente la Ley Orgánica 3/2007 para la igualdad efectiva de hombres y mujeres.
Conocer el protocolo implantado en mi empresa sobre acoso sexual a los efectos oportunos.

MÓDULO I: Gestión y prevención de la violencia laboral y/o sexual.

Unidad 1 : La violencia laboral.

Unidad 2 : La violencia sexual en el ámbito laboral y la LO 10/2022.

Introducción.
Concepto y conductas constitutivas de violencia sexual.
Medidas contenidas en las Ley Orgánica 10/2022
- Obligaciones de las empresas en el ámbito de la prevención y detección de violencias sexuales.
- ¿Cómo adaptarse en las empresas a estas novedades?
- ¿Quiénes son los responsables de que se cumplan estas obligaciones?
- Sanciones.

Unidad 1 :Acoso laboral o mobbing.

Unidad 2 : Concepto y conductas constitutivas de acoso sexual y acoso por razón de sexo

Definición y conductas constitutivas de acoso sexual.
- Conductas constitutivas de acoso sexual.
- Chantaje sexual.
- Acoso sexual ambiental
Definición y conductas constitutivas de acoso por razón de sexo.
- Definición de acoso por razón de sexo.
- Conductas constitutivas de acoso por razón de sexo.

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