Nuestros Cursos

Grupo Sigma

Detalles del Curso

Gestión de Recursos Humanos – .

¿Qué aprenderás?

  • Adquirir los conocimientos necesarios para desarrollar las actividades relacionadas con la gestión y planificación de los recursos humanos de una empresa.
Unidad 1 :Introducción a la gestión de Recursos Humanos

Introducción.
El departamento de Recursos Humanos.
Perfil del directivo de Recursos Humanos.
La gestión de Recursos Humanos.
Resumen

Introducción.
Análisis del entorno y del medio interno de la empresa.
Estrategias.

Resumen.

Introducción.
Concepto de planificación de RRHH.
Objetivos de la planificación de RRHH.
La planificación de efectivos.
La planificación de carreras.
Resumen.

Introducción.
Concepto y objetivos.
Proceso de análisis y descripción de puestos.
Resumen.

Introducción.
Consideraciones previas.
Fases del proceso de selección.
Reclutamiento.
Preselección.
Resumen.

Introducción.
Aplicación de pruebas o exámenes.
La entrevista de selección.
Estructura de una entrevista de selección.
Resumen.

Introducción.
Incorporación y período de prueba.
Integración.
Control del proceso de selección.
Resumen.

Introducción.
La gestión por competencias.
La evaluación del desempeño.
Resumen.

Introducción.
¿Qué es la comunicación?
La comunicación interna.
Clima laboral.
Resumen.

Introducción.
La motivación laboral.
Satisfacción laboral.
Liderazgo.
Resumen

Información del curso

¿Tu empresa necesita formación o asesoramiento legal personalizado?

Ofrecemos programas de formación 100% bonificables y asesoramiento legal adaptado a tu sector. ¡Descubre cómo podemos ayudarte!