Cod: PH03B07C01 + PH03B08C04

MÓDULO I: Habilidades Comunicativas y Relaciones Interpersonales.

Unidad 1. Nexo con las relaciones interpersonales.

1. ¿Qué es la comunicación?
2. El ego: la identidad.
3. Ego y egocentrismo.
4. El concepto de identidad.
5. Toma consciencia de tus filtros.
6. ¿Dónde están los límites de la mente?

Unidad 2. El cerebro y la comunicación.

1. Automatismos. Respuestas básicas / primarias.
   1.1. ¿Cómo resolver la impulsividad?
2. El lenguaje.
   2.1. El uso del lenguaje positivo: del pensamiento ¡a tu destino!
3. Interpretación de las emociones.
   3.1. Emociones primarias.
4. Gestión emocional.
   4.1. Técnicas de Gestión Emocional.
5. Comportamiento y comunicación asertiva.
   5.1. Técnicas de comunicación asertiva.

Unidad 3. Inspirar y persuadir a otros.

1. El Arte de Persuadir según Dale Carnegie.
   1.1. 12 Reglas para persuadir en influir en los demás.
2. Simplificar.
3. Priorizar para comunicar mejor.

Unidad 4. Entrenando desde el cerebro.

1. Hechos y opiniones.
2. La importancia de hacer preguntas.
   2.1. Tres claves para hacer preguntas poderosas.
3. Cómo afrontar una conversación difícil.

Unidad 5. Diferencia en el cerebro masculino y femenino.

1. Estilos de comunicación femenino y masculino.
2. Dos cerebros diferentes.
3. Socialización diferente.

MÓDULO II: Habilidades clave para una comunicación efectiva.

Unidad 1. Concepto de Escucha Activa

1. Escucha activa y comunicación.
   1.1 ¿Qué es la escucha activa?.
   1.2 La escucha activa en el proceso de comunicación.
2. Elementos de la escucha activa.
3. Diferencias entre oír, escuchar y comprender.
4. Escucha activa y otros tipos de escucha.
   4.1 Tipos de escucha.
   4.2 De la escucha activa a la escucha empática.
5. Elementos clave de la escucha empática.

Unidad 2. Claves para la Escucha Activa

1. Claves básicas para una escucha activa efectiva.
   1.1 La escucha activa: paso a paso.
   1.2 Claves para una correcta escucha activa.
   1.3 Técnicas para práctica una escucha activa efectiva.
2. Errores más comunes a la hora de realizar escucha activa.
   1.1 Los diez errores más habituales a la hora de practicar escucha activa.
   1.2 Inferencias, pensamientos recurrentes, suposiciones e interrupciones.
   1.3 Errores del emisor en la escucha activa.

Unidad 3. Importancia de la Escucha Activa

1. Conversaciones poderosas
   1.1 ¿Qué son las conversaciones poderosas?.
   1.2 Beneficios de desarrollar conversaciones poderosas.
   1.3 Cómo desarrollar una conversación poderosa.
2. Escuchar para comprender.
   1.1 La importancia del feedback en la escucha activa.
   1.2 Claves básicas del feedback.
   1.3 Dar y recibir feedback.

Unidad 4. Técnicas y herramientas para la Escucha Activa

1. Herramientas para desarrollar la escucha activa.
   1.1 Herramienta 1: presencia.
   1.2 Herramienta 2: rapport.
   1.3 Herramienta 3: devoluciones.
2. Atención plena para una escucha efectiva.
   2.1 ¿Qué es la atención plena?.
   2.2 Claves para poner en práctica la atención plena.
   2.3 Beneficios de la atención plena.

Unidad 5. Beneficios de la Empatía

1. La empatía en el ámbito personal.
   1.1 Empatía paso a paso.
2. Qué no es empatía.
   2.1 Ejemplos de empatía en nuestra vida personal.
3. Empatía y equipos de trabajo.
   3.1 Cómo trabajar la empatía en los equipos de trabajo.
   3.2 Beneficios de la empatía en los equipos de trabajo.
4. Empatía y liderazgo: el liderazgo empático.

Unidad 6. Mejora de la Empatía

1. Aspectos clave para comprender y trabajar en la empatía.
   1.1 Hechos y opiniones.
   1.1.1 La importancia de gestionar adecuadamente las opiniones.
   1.2 Los prejuicios.
2. 2. Claves para mejorar la capacidad de empatizar.
   2.1 Cómo gestionamos las relaciones con personas sin empatía.
   2.2 Situaciones clave para desarrollar la empatía.
   2.3 Hábitos para practicar la empatía.